12. - Quando è questione di Fiducia!:

18. - COME COSTRUIRE LA FIDUCIA CON GLI ALTRI AL PRIMO COLPO!

“Comprendere come infondere e ri-costruire la Fiducia con il prossimo”

Hai mai sentito frasi del genere:

“Sento che il mio contributo al lavoro è malapena riconosciuto o apprezzato”.
“In passato con quella persona ci sono rimasto scottato… ora prima di fidarmi ce ne passa!”
“Al lavoro non sai più di chi fidarti o meno… come ti volti un attimo, ti pugnalano alle spalle!”.
“Ah! io per non sbagliare aspetto che me lo dicano quello che devo fare”.
“Mario pensa che sia un bambino/a : mi tratta cose se fossi incapace!”.

Ogni organizzazione che sia un ente pubblico, un’impresa privata, una scuola, un gruppo di amici è composta da persone che si relazionano, che svolgono compiti, sviluppano progetti e la qualità del loro operato è influenzata e sostenuta dalla presenza di una componente che ha un fortissimo impatto sui risultati e sui costi, decisamente da non sottovalutare; questa si chiama

“Fiducia”

La fiducia rende tutto più veloce, più snello con una risonanza positiva sui profitti aziendali , sulle relazioni con gli altri e sul benessere personale e dell’organizzazione.

Spesso si pensa che la fiducia sia qualcosa di statico .. del genere “c’è o non c’è!”, non è così, la fiducia si crea, si rafforza , ha un processo ben definito e offre vantaggi tangibili enormi ad ogni persona ed ad ogni organizzazione che la utilizza.

Ora immagina di essere un Leader che applica tutto questo … e di avere gli strumenti per creare un ambiente dove circoli fiducia,

E ora immagina: quanto ti "costa" invece non sapere e non applicare tutto questo?...
.. e quali obiettivi e risultati potresti ottenere avendo gli strumenti e la metodologia giusta?

La Fiducia : "L'unica cosa che cambia tutto"

Dai fiducia e avrai fiducia!

Ti aspettiamo!